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Gestionnaire de paie

Date: Jan 13, 2021

Location: Rueil-Malmaison, FR

Company: Agfa-Gevaert NV

Le groupe Agfa, fabrique et distribue une gamme étendue de systèmes d’imagerie analogiques et numériques et de solutions informatiques, principalement pour la santé, ainsi que pour des applications industrielles.

Nous nous offrons un nouveau challenge au sein d’une Société internationale leader dans ses domaines d’activité.

 

Votre Mission:

Rattaché(e) au HR Manager en hiérarchique et en lien fonctionnel au Représentant de la France, vous interviendrez en qualité de gestionnaire de paie à temps partiel en CDD au profit d’environ 90 salariés sur le site et de 150 salariés en suivi PSE pour un établissement des Hauts de France. Vous interviendrez sur les sujets suivants:

 

• Vous êtes en charge du traitement de la paie France (90 personnes environ), dans le respect de la législation sociale et conventionnelle et des procédures internes :

  • Production et fiabilisation de la paie dans les délais ;
  • Réalisation des contrôles de paies ;
  • Traitement de l’ensemble du processus paie de l’embauche à la sortie du collaborateur et calcul et émission du solde de tout compte ;
  • Gestion des déclarations des charges sociales (DSN et charges trimestrielles) ;

• Vous êtes en charge du suivi des modalités d’un PSE en paie d’une population de 150 personnes (bulletins de congé de reclassement, STC, calcul des différentes primes liées aux PSE, charges sociales…) ;

• Vous assurez le suivi des dossiers de gestion du personnel et des diverses absences (CP, RTT, maladie…) ;
• Vous assurez la gestion des malades (suivi des malades, déclaration des arrêts de travail, suivi IJSS…) ;

  • Vous gérez la mutuelle et prévoyance ;
  • Vous tenez à jour la veille juridique et sociale de votre domaine ;
  • Vous assurez la communication envers le personnel.
  • Vous avez en charge diverses enquêtes.
     

Votre Profil :

  • Niveau minimum requis: Bac + 3 avec spécialisation en paie et droit du travail ou expérience équivalente.
  • Vous justifiez d’une expérience de plusieurs années sur un poste similaire.
  • Doté(e) d’un bon socle de connaissances en paie et en droit social, vous maitrisez également les outils bureautiques.
  • Vous maîtrisez le logiciel ADP GSI et ses requêtes.
  • Une expérience dans le cadre d’un PSE serait un plus.
  • Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d’analyse et de synthèse, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre discrétion. 
  • Vous savez organiser votre travail en toute autonomie, en grande réactivité et avec un esprit d’équipe.
  • Vous possédez un bon niveau d’anglais professionnel.